マネジメントができない、人事評価をつけることができない、このような相談を受けることがあります。経営者、管理職など、人をマネジメントする立場にある人は、自分の仕事だけではなく、周りの人を生かし、うまく巻き込むことも必要にな […]

みなさん、こんにちは。今日は、労働契約の解消時の留意点についてお話をします。 企業規模が拡大していく中で、残念ながら、労働者との間で雇用上のトラブルが起きるケースがあります。トラブルの結果、ケースによっては、労働契約を解 […]

パワハラ、セクハラ、モラハラなど、ハラスメントはなぜ起きると思いますか？ 意図的に行っているとしたら、論外ですが、意図せずに、ハラスメント被害が起きているケースもあります。原因は何でしょうか？ ・雇用管理上の構造的な問題 […]